联通数科招聘简章 一、单位简介 联通数字科技有限公司(简称“联通数科”)是中国联通的全资子公司,在原联通系统集成有限公司、联通云数据有限公司、联通大数据有限公司、联通物联网有限责任公司、联通智慧安全科技有限公司基础上组建而成。 联通数科全面贯彻中国联通战略规划,落实“强基固本、守正创新、融合开放”战略,聚焦五大主责主业,支撑“一个联通,一体化能力聚合,一体化运营服务”,下设产品、营销、研发和综合四大板块,成立六大事业部、一个创新研究院、三大研发中心。作为出资主体,联通数科持股38家公司,依托资源整合优势,为客户提供全方位的数字化转型解决方案和服务。 联通数科在数字化转型领域具有“云网融合、数智领先、安全可靠、贴身服务”的四大优势,集中打造了“云大物智链安”六大创新基础平台能力。 二、招聘信息 (一)工作岗位:六大类(技术研发,产品管理,解决方案、项目实施、运营服务、市场营销)100+岗位等你来 (二)工作地点:全国10大核心城市(北京、南京、西安、深圳、成都、济南、广州、廊坊、呼和浩特、贵州) (三)薪资福利 1.差异化定薪:入围“∑”少年计划,激励薪酬最高可达50w 2.户口指标:北京择优解决户口,外地可享受地区人才补贴 3.丰厚福利:七险二金、带薪休假、校招专属育苗基金、资质证书奖励、节日慰问 三、招聘流程 (一)简历网申—宣讲会—简历筛选—线上测评—分批面试—offer发送 (三)投递二维码(校园招聘):
四、博士生专项招聘计划 (一)数科研究领域 1.云计算领域:基于国产化操作系统内核、硬件、驱动的算力平滑迁移关键技术研究 2.大数据领域:基于图的一体化服务框架研究 3.人工智能领域:可信AI范式研究和应用、大模型开发应用范式研究和应用、自监督视觉识别范式研究和应用 4.区块链领域:基于区块链的多方协同关键技术研究 5.信息安全领域:广域物联网探测与流量分析关键技术及应用平台研发 五、博士后专项招聘计划 (一)博士后综合待遇 1.薪酬待遇:强市场竞争力薪酬+丰厚福利 2.培养模式:联通集团总站+联通数科内部分站双培养 3.北京户口:符合条件可解决本人、配偶和子女的北京户口 4.“1+1+1”培养模式:“技术导师+发展导师+项目导师”的“1+1+1”培养模式 5.大平台:深度参与国家重大课题+国内外学术活动 六、博士生投递通道: (二)投递二维码(博士、博士后岗位扫码投递简历)
七、联系方式 (一)010-66504938
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